Британското правителство обяви нов план, с който цели да намали броя на мигрантите, пристигащи в страната. Той включва по-строги правила за издаването на визи, промяна на списъка на професиите, за които се търсят кадри, както и по-строги мерки за това работниците да имигрират заедно с някои членове на своите семейства.
Откакто встъпи в длъжност преди три седмици, министърът на вътрешните работи Джеймс Клевърли е подложен на натиск да покаже, че заема твърда позиция по отношение на имиграцията. Затова той обяви мерки, с които страната ще се бори да ограничи броя на мигрантите, които пристигат във Великобритания по легален път.
Сред предложенията на Клевъри са минималният доход за отпускане на семейни визи да бъде увеличен до нов праг на заплата от 38 700 британски паунда. Това се прави, за да се гарантира допускането на повече хора, които могат да се издържат финансово. Понястоящ прагът е около 18 хил. паунда.
Правителството иска да "се откаже от недостигащата работна ръка от чужбина", като реформира начина, по който хората, работещи в сектори с недостиг на кадри, могат да кандидатстват за виза в страната. Това ще включва премахване на 20-процентната отстъпка, която се прилага към минималната заплата за хора, търсещи виза за т.нар. "дефицитни" професии.
Преразглежда се възможността за издаване на виза за дипломирани студенти, която им позволява да останат две години след завършване на образованието си.
Планът на кабинета е законната миграция да се намали с поне 300 хил. души годишно. Мерките ще започнат да се прилагат от следващата пролет.
"Миграцията в тази страна е твърде висока и трябва да намалее, а днес ние предприемаме по-решителни действия от всяко друго правителство досега", заяви Клевърли пред депутатите, цитиран от "Ройтерс".
Пакетът обаче може да доведе до нови спорове със собствениците на компании, които през последните години изпитват трудности при наемането на работници. Това е така заради свития пазар на труда във Великобритания и края на свободното движение на граждани от ЕС след Брекзит, посочва информационната агенция.
Ако нашият сайт ви харесва, можете да се абонирате за седмичния ни нюзлетър тук:
